Ваша оценка вопроса
требуется авторизация | |
Общая оценка | 15 |
Похожие вопросы
Ключевые слова
- зарплата (77)
- льготы (34)
- выплаты (20)
- пособие (17)
- трудовой стаж (3)
Общий трудовой стаж
Как правильно посчитать свой общий трудовой стаж?
Ответы (1)
Покажем это на примере.
Допустим, у вас в трудовой книжке зафиксировано три периода приема-увольнения:
- с 27 мая 1996 года по 13 марта 2003 года вы работали курьером в ЗАО "Мечта";
- с 19 марта 2003 года по 31 января 2004 года - в ООО "Торговый дом "Любовь";
- с 1 февраля 2004 года по 4 августа 2006 года - в ОАО "Производственная фирма "Ладушки".
С 11 августа 2006 года вы поступили на работу в другую организацию.
Складываем сумму дат приемов на работу: 27.05.1996 + 19.03.2003 + 01.02.2004 = 47.10.6003.
Затем суммируем даты увольнений с работы: 13.03.2003 + 31.01.2004 + 04.08.2006 = 48.12.6013.
Считаем разницу между суммой дат увольнений и суммой дат приемов: 48.12.6013 - 47.10.6003 = 01.02.0010 (10 лет, 2 месяца и 1 день).
К полученному числу дней нужно прибавить еще три дня, поскольку у вас было три периода приема-увольнения.
Таким образом, ваш общий трудовой стаж, исходя из данных примера, составляет 10 лет, 2 месяца и 4 дня.
Добавить комментарий
Чтобы оставлять комментарии, нужно Войти или Зарегистрироваться
Также интересовал этот вопрос, спасибо за объяснение!